岗位工作职责： 负责公司财务部门日常管理和运营工作，建立健全公司财务管理体系，为公司的经营决策提供服务与支持。 1.负责制定、完善公司财务管理制度和流程，组织实施，并监督执行，确保公司财务管理工作的规范化和标准化。 2.组织编制公司财务预算，包括年度预算、季度预算和月度预算，并监督预算的执行情况，及时进行调整和控制，配合做好公司标杆管理、绩效考核管理工作。 3.参与公司业务决策，组织进行财务风险评估，做好利润、成本、费用、销售等经济效益分析，为公司领导提供决策依据。 4.负责公司资金的筹集、调配和使用，组织做好资金收付、资金计划，银行账户、融资授信、票据等资金管理工作，确保公司资金的安全和合理利用，同时防范资金风险，提高资金使用效率。 5.负责组织开展公司的会计核算工作，建立健全财务核算体系，审核公司的财务报表及各项经营数据，确保会计信息的真实、准确和完整，同时负责财务监督管理、信用管理和内部风险控制管理工作。 6.负责公司税务管理和筹划工作，合理降低公司税负，严控税务风险。 7.负责带领和管理财务团队，制定团队工作计划和目标，并监督执行，负责财务团队的培养和发展，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时协调与其他部门的工作配合，确保财务工作的顺利开展。 8.完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具有中级会计师及以上职称。 2、主管会计管理工作或预算管理工作5年及以上，3年以上大型生产制造业或同行业财务管理工作经验优先； 3.熟悉会计准则、财务制度和流程、国家财政税收政策及相关法律法规，有丰富的财务管理、税收筹划、资金管理、预算管理等工作经验，有较强的财务分析及风险防范能力。 4、心理素质佳，身体条件符合履职标准，品行端正、遵纪守法、诚实守信、廉洁自律。具有良好的职业道德和责任心，严谨的工作作风及高度的事业心和责任心，认同企业文化，敢于承担责任，执行力强；善于沟通，具有较好的组织、协调，有一定的抗压能力和独立解决问题能力。 岗位福利： 1.工资：岗位工资 职级工资 竞争力工资 绩效奖金 其他工资 2.津贴：降温补助 其他补助 3.福利：五险一金、周末双休、法定假日、年底双薪、利润分红、免费体检、免费食宿、生日祝福、节日福利、商业保险、通讯补助。