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山东锐志电子有限公司

一、公司简介

总公司-山东锐志电子有限公司:

公司总部位于泉城-济南,山东vivo智能手机经过十几年的发展,年营业额连续多年保持健康、长久发展,公司经营的通信产品(vivo智能手机、iqoo智能手机、步步高数字无绳电话机)已成为山东省内电子行业的领先者。公司下设20余家分公司,70余家售后服务网点,在职员工4000余人,公司销售与服务遍布万余个终端售点,能够为用户提供全面完善的销售与服务。

子公司-山东微联互动文化传媒有限公司

山东微联互动文化传媒有限公司是vivo山东省公司(山东锐志电子有限公司)的全资子公司,作为vivo信息流、广告联盟业务在山东唯一核心代理,能够为广告主提供核心的vivo广告产品资源、最专业的营销服务,拥有vivo广告渠道和政策上的双重优势。目前公司本着为广告主提供最优质的互联网营销服务的原则、为二级渠道提供稳定的渠道资源和政策的目标,正在集中优势大力扩大团队、招募广告主和二级渠道伙伴,以拓展自己的线上广告业务,提升公司的营销服务、运营能力!

独立事业部-山东iqoo手机

iqoo是vivo孵化的全新子品牌,将独立于vivo运营,打造全新的旗舰。iqoo品牌深入了解新世代用户对性能的需求,对创新体验的渴望,务求更快更简单地给用户们用上业界前沿科技,让大家都能感受到高性能手机带来的畅快体验。自品牌成立以来,备受消费者认可,市场份额稳步提升。目前iqoo旗下有iqoo系列、iqoo neo系列、iqoo z系列、iqoo u系列四个系列。

二、招聘岗位及要求

招聘岗位:零售管培生

(一)岗位职责

1.转正1年以内:负责专卖店店长职务,负责所在门店的产品生命周期管理、人员管理与带教、门店标准化运营,达成业绩目标;

2.转正1年以后:承担区域大店长(督导)/区域零售经理岗位

(1)负责辖区内零售门店的拓展布局;

(2)负责辖区内零售门店的标准化运营管理;

(3)负责辖区内零售门店的营收改善;

(4)负责辖区内零售门店的人员梯队搭建;

(二)岗位要求

1.热爱零售、手机行业,有长期在零售、手机行业发展的意愿;

2.有良好的服务意识和营销意识;

3.性格外向,具备良好的沟通、谈判及团队合作能力,较强的创新能力与抗压能力,良好的学习与适应能力;

4.对数字敏感,能较好的数据分析能力;

5.具有基础office软件操作能力;

6.适应中长期省内出差工作。

三、培养计划

培养方案

时间周期培养定位培养内容
实习期角色转换从象牙塔到职场基本技能的掌握和心态、素养的初步调整和塑造
0-1年融入vivo终端轮岗,高管带教,了解一线运营
2-3年轮岗定位熟悉业务,职业定位,逐步成长为业务能手和部门骨干
4-5年带领团队定向培养,专业管理,逐步成长为部门负责人
6-7年高管任用部门经理&总经理,承担更大责任,推动组织发展

四、薪资福利

1.起薪:高于行业平均水平的起薪;

2.调薪:每年两次动态调薪;

3.年终奖:固定财年末发放年终奖;

4.十三薪:固定自然年末月发放十三薪;

5.年收入:年收入高于行业平均水平;

6.职位晋升:每年两次晋升,与个人绩效相结合;

7.股权激励计划:实行股权激励计划,随着员工职级晋升,可享受公司股权激励,鼓励员工奋斗进取;

8.福利:六险一金、女神节、六一儿童节、餐补、通话补、住宿补、节日福利、高温补贴、婚假、结婚纪念日年假、体检、带薪年假、海外旅游等;

9.活动:篮球比赛、足球比赛、羽毛球比赛、趣味运动会、远足、环海自行车公路赛、拔河比赛等。

五、简历投递方式

简历投递:zha*****sdvivo.com

邮件主题:岗位+姓名+学校

六、联系方式

联系人:邢老师

联系电话:053****566

公司地址:济南市历下区文化东路恒大帝景9号楼1310vivo办公区

公众号:vivo山东招聘

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投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/4437038.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

销售与服务
信息流
创新体验
零售管培生
零售经理
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  • 投递简历
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        管培生-刘双锋_蚌埠学院_计算机科学与技术

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