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宿迁水务集团2018年公开招聘工作人员简章

宿迁水务集团有限公司是宿迁市人民政府直属的国有独资公司，成立于2001年10月，注册资本金9.5亿元，集团总资产122亿元，主体信用等级aa+。主要负责筹集、融通、管理城乡水务建设资金，以及投资、建设城乡水务基础设施项目、经营管理政府授权范围内的国有资产等相关业务。根据公司发展和业务需要，现面向社会公开招聘下属公司工作人员。

一、招聘原则

公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用。

二、招聘岗位及要求

三、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法、法律，具有良好品行，无违法违纪记录；

（三）具有正常履行职责的身体条件；

（四）具备招聘职位所要求的其他资格条件。

四、招聘程序和方法

本次招聘在市人社局指导下，由市水务集团组织实施。按照报名、资格审核、笔试、面试、体检、政审考察、公示和录用等步骤实施。

（一）报名方式

1.网上报名。应聘者将应聘材料发送至公司邮箱：sqswjt@163.com。邮件标题格式为“应聘岗位+应聘者姓名”，报名时间2018年7月30日到8月8日。网上报名需提供资料：（1）本人身份证原件扫描件；（2）学历学位证书的原件扫描件；（3）从学信网下载的教育部学历证书电子注册备案表扫描件；（4）招聘岗位要求的职称证书及其它证明材料的原件扫描件；（5）应聘者个人简历一份并填写《宿迁水务集团有限公司应聘登记表》。

2.资格审核。对符合条件的应聘者的资料进行现场资格审核，时间：8月9日——8月10日，上午9：00——12：00，下午14：30——18：00。审核地点：宿迁市高宝湖路1 号（民丰银行总行）1605 室。资格审核结果在水务集团网站（http://www.sqswjt.com/）进行公布，请应聘者务必提供准确的联系方式，保持通信工具畅通，并随时关注水务集团网站。

（二）笔试

经资格审核后，岗位招聘计划与报考人数达到1：3比例，组织笔试，否则只组织面试。笔试主要测试内容为岗位专业相关知识，笔试成绩不带入面试，具体时间、地点另行通知（请考生注意关注水务集团网站公告）。

（三）面试

面试采取结构化面试形式。

1.根据笔试成绩从高到低的顺序，按照岗位招聘人数1：3的比例确定进入面试人选。入围面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数参加面试。

2. 面试成绩合格线为60分，面试结束后，按照面试成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检对象进行体检。

面试时间、地点另行通知（请考生注意关注水务集团网站公告）。

（四）体检

体检工作由水务集团组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由考生自理。

体检人员中的在职人员领取《体检通知书》时须提供原单位同意报考的证明，否则取消其体检资格。

（五）考察、公示与录用

公司对拟录用人员进行考察，对考察无异议的人员进行为期7天的公示，对公示期无异议的人员办理录用手续。公示结束后放弃录用资格的，不再递补。录用人员和公司签订劳动合同，试用期为3个月，试用期满进行综合考核，考核不合格，取消录用资格。

五、薪酬待遇

一经聘用，按有关规定缴纳五险一金，待遇参照同类国有企业薪酬标准执行。

六、其他说明

1.为保证招聘工作公正、公开、透明，应聘人员不符合招聘条件弄虚作假的，一经查实，即取消其报考资格，已录用的，取消录用资格。

2.在体检、考察阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生成绩从高分到低分依次递补。

七、本简章解释权归宿迁水务集团有限公司。

联系电话: 0527－84399098

监督电话: 0527－81882011

附件：1.应聘登记表

2.专业参考目录

宿迁水务集团有限公司

2018年7月30日

（来源：微播宿迁）