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四川工业科技学院2020年招聘公告

来源:今日招聘 | 发布时间:2020-11-10 21:06:29 |  访问:1964

学院简介

四川工业科技学院是一所以工学为主,经济学、管理学、教育学、法学、文学协调发展的全日制应用型本科高校。学校位于成渝经济区重要区域中心城市——德阳市,现有罗江、绵竹两个校区,占地面积1995亩,馆藏纸质图书138万册,数字资源228万余册,纸质期刊500余种。设有智能制造与车辆工程、建筑工程、电子信息与计算机工程、财经、管理、食品、体育、教育、护理、国际、航空、继续教育12个二级学院,70余个本、专科专业。在校学生1.6万余人,教职工995人,其中省级教学名师3人,教授、副教授等职称占比36.4%,硕博研究生占比42.1%。

学校建有124个校内实验实训室和333个校外实训基地。成立了中国科学院顾秉林院士工作室、车辆工程研究所、建筑工程研究所、高等教育研究所等研究和实训机构。学校承担了职业教育国际交流与合作“四川省综合改革试点”项目和“四川省特色重点专业建设”项目,重视科研和应用技术创新,近年发表科研论文近千篇,获得专利近百项。

学校坚持以“立足德阳、服务四川、辐射西部、面向全国、放眼世界”的办学定位,先后与德国、美国、英国、澳大利亚、加拿大、日本、马来西亚、老挝等国家的教育机构和高等院校建立了广泛的学术交流与人才培养合作机制。学校聘请德国前副总理兼外长菲舍尔为高级发展战略顾问,并引入德国“双元制”职业教育理念和汽车维修与服务、自动化技术等领域的先进技术教育资源,为培养高端技术技能人才创造有利条件。

学校毕业生以“综合素质高、敬业精神好、动手能力强、上岗适应快”深受用人单位欢迎,毕业生就业率连年保持在95%以上,位居全省同类高校前列,多次被省、市教育行政主管部门授予“四川省普通高校毕业生就业工作先进单位”和“创新创业教育先进高校”称号。

为不断优化学校师资队伍结构,现面向社会广纳贤才,热忱欢迎立志于高校教育事业的优秀人才加入我校共谋发展!

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一、招聘岗位及要求

(一)高层次人才

1.在专业领域颇有建树的知名专家学者;

2.具备副高以上职称的学科带头人和骨干教师,专业不限;

3.优秀高校退休教师;

4.有高校、企业相关工作经历的双师型人才、高技能人才;

5.有留学经历的海内外优秀人士。

(二)专业技术岗

岗位

部门

学历专业要求

数量

教师

智能制造与车辆工程学院

1. 硕士研究生及以上学历或讲师及以上职称;

2. 机器人技术及应用、特种机器人、电气设备及自动化 、控制工程及自动化等专业。

3人

管理学院

1.硕士研究生及以上学历或讲师以上职称;

2.电子商务、国际经济与贸易、物流管理、经济管理等专业;

3.能上数据库和网页设计课程的教师优先考虑。

7人

财经学院

1.硕士研究生及以上学历或讲师以上职称;

2.财务管理、会计学等专业,原则要求本硕专业一致。

8人

电子信息与计算机工程学院

1.硕士研究生及以上学历或讲师以上职称;

2.电子信息、电器工程、物联网、通讯、计算机应用技术等专业。

5人

食品与服装学院

1.博士研究生或副高以上学历;

2.食品质量与安全、酿酒工程、食品科学与工程等专业。

1人

体育学院

1.硕士研究生及以上学历或副高以上职称;

2.体育人文社会学(理论)、体育舞蹈、休闲体育(户外运动方向)、体育教育训练学(足球方向)篮球、人体科学、乒乓球等专业。

3人

建筑工程学院

1.硕士研究生及以上学历或副教授及以上职称;

2.艺术设计(室内设计/建筑设计)、土木工程、土木工程建造与管理、管理科学与工程。

6人

基础教学部

1.英语、中文,博士研究生或副高以上职称;

2.老挝语专业,硕士研究生学历,或讲师以上职称。

各2人

数学、物理类专业,硕士研究生及以上学历,或讲师以上职称,本硕专业一致。

5人

思政部

1.硕士研究生或副高以上职称;

2.思政类专业。

3人

护理学院

1.硕士研究生及以上学历(条件优秀者可本科学历);

2.基础医学、临床医学、护理学等相关专业。

15人

教育学院

1.硕士研究生及以上学历或副高以上职称;

2.学前教育、舞蹈、音乐等相关专业。

3人

学生处

1.硕士研究生及以上学历或副高以上职称;

2.新闻学、传播学、心理学等专业

6人

网管中心

1.全日制本科及以上学历;

2.计算机类、电子类、通信类、信息类等相关专业。

10人

(三)管理岗

岗位名称

岗位要求

数量

科员

1.硕士研究生及以上学历(条件优秀者可本科学历);

2.英语、日语、韩语、老挝语、人力资源管理、行政管理、法学、计算机等专业;

3.具有较强的写作能力和沟通协调能力。

8人

辅导员

1.硕士研究生及以上学历;

2.所学专业为我校现有专业。

15人

(四)行政岗

招聘部门

招聘条件

招聘岗位

人数

学历及职称

岗位要求

党政办公室

科员

1

硕士研究生

1.新闻、传媒、中文类专业;

2.熟练应用办公软件,具有较强文字写作、沟通协调能力;

教务处

科员

1

硕士研究生

1.专业不限;

1.有较强的文字写作、沟通协调能力。

后勤管理处

科员

3

本科及以上学历

1.专业不限;

2.有较强的文字写作、沟通协调能力。

国际交流与合作部

科员

1

硕士研究生

1.英语、日语、德语、韩语、俄语等专业或其他专业但英语听说读写能力较好;

2.有市场营销意识,责任心强、有执行力。

网管中心

科员

2

本科及以上学历

1.计算机网络、通信工程、信息技术、信息安全等相关专业;

2.熟悉信息存储和传输安全、熟悉数据包结构、熟悉ddos攻击类型和原理有一定的ddos攻防经验,熟悉iis安全设置、熟悉ipsec、组策略等系统安全设置;

3.熟悉计算机原理、网络架构原理、网络及信息安全技术;了解主流网络安全产品的配置及应用。

继续教育处

科员

2

硕士研究生

1.专业不限;

2.有较强的文字写作、沟通协调能力。

图书馆

科员

4

硕士研究生

1.图情类专业;

2.熟悉图书管理相关专业知识,有相关工作经验者优先。

安全保卫处

科员

1

本科及以上学历

1.专业不限;

2.有应急管理与处置能力、有责任心、执行力强。

二、薪资福利

(一)工资待遇:

1.专业技术人员:教授年薪10-25万元,副教授年薪8-15万元,博士研究生年薪7-15万元,硕士研究生年薪5-8万元。

2.行政管理科员:年薪4-8万元。

(二)科研启动经费:教授、副教授、博士研究生等引进人才可根据所学专业情况,由学校提供2-15万科研启动经费。

(三)住宿及其他:

1.副高以上职称和博士以上学历者,学校协助解决住房,可根据配偶情况协助解决其工作。

2.学校协助解决引进人才子女当地就读的问题。

(四)引进人才按国家有关规定签订劳动合同、转接档案、办理户籍转移等相关手续,并由学校统一缴纳"五险一金",享受寒暑假带薪休假以及其它相关福利待遇。

(五)入职后可进行高校教师资格认定,职称评定等。

三、应聘方式

(一)递送简历。应聘者将个人简历发送至指定邮箱:scjarsc@126.com(注:个人简历表添加到正文其它证明材料以附件形式发送),发送主题请填写'姓名+所学专业+最高学历+应聘岗位+高校人才网';

(二)初审。合格者,学校将电话或邮件通知面试;不合格者,不予回复;

(三)面试。面试根据岗位情况,由人事处、用人部门组织考察,面试分为面谈、试讲、考试等方式,具体以面试通知为准;

(四)复试。用人部门及其分管领导考核,以面谈为主要形式;

(五)达成意向、签订劳动(聘用)合同。

四、联系方式

联系人:徐老师

联系电话:13419022764

qq:1876783899

传真:0838-3202115

电子邮件:scjarsc@126.com

学院网址:http://www.scit.cn

学校地址:四川省德阳市罗江区大学路59号

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